每日邮报 2008年5月9日报道 Charles Sale
阿森纳新执行董事必须满足的职位要求从某种方式上解释了为什么该俱乐部在上周如此迅速的与埃德尔曼分道扬镳。
在开始招聘过程前，传统，老牌猎头公司斯宾塞?斯图亚特（Spencer Stuart）仍在与阿森纳主席彼特?希尔伍德及董事丹尼?费兹曼、Chips Keswick 讨论该职位必需的技能。
但无疑埃德尔慢的继任者要具备的才能，不仅要运作阿森纳的商业营运，而且还担当球员合同和转会的重要谈判。
这是前副主席大卫?邓恩一年前离开俱乐部之后，在阿森纳董事会中已变得十分薄弱的一个领域，这已加重了一些球员对未来的怀疑。
但阿森纳无法对埃德尔曼让人震惊的离开时间选择上作出适当的解释，这已导致了越来越多关于他被如此急急忙忙赶走的真正原因的猜测。
问题的重点在于阿瑟?温格对缺乏金钱可供转会感到沮丧，尽管在公布阿森纳截至2007年6月的财务报告时，埃德尔曼曾提出有7000万英镑的专用资金盈余。
随着信贷紧缩影响了房地产销售，埃德尔曼也许对通过海布里广场开发的资金收益来加强球队的考虑过于乐观了。
